FAQ

Organizácia Teach vznikla v roku 2014 z iniciatívy Stanislava Boledoviča a jeho tímu. Ich cieľom bolo reagovať na nerovnosti v slovenskom školstve – najmä na to, že deti zo sociálne slabších prostredí často nedostávajú rovnakú šancu na kvalitné vzdelanie a tým aj na úspešný život. Od začiatku je organizácia súčasťou medzinárodnej siete Teach For All, ktorá funguje už viac než 30 rokov a združuje vyše 80 000 absolventov a absolventiek z najlepších univerzít sveta. Slovensko je jednou z vyše 60 krajín, ktoré sa do tejto globálnej komunity zapojili. 

Organizácia Teach funguje pod občianskym združením Manageria a financuje sa z viacerých zdrojov – z grantov a darov slovenských aj zahraničných nadácií,  z podpory siete individuálnych darcov a tiež vďaka spolupráci s firemnými partnermi, ktorí prispievajú finančne, mentoringom či odbornou expertízou, a čiastočne aj z verejných zdrojov (napr. samosprávy, ministerstvo školstva),

Veríme, že kvalitný učiteľ je zároveň lídrom: dokáže inšpirovať, motivovať a posúvať ostatných vpred. Preto hľadáme ľudí s líderským potenciálom a dávame im možnosť pôsobiť v školách – aby si vyskúšali vedenie v náročnom, ale zmysluplnom prostredí: priamo pri deťoch. Hlavne mať na jednej strane priamy vplyv na deti v triedach, a zároveň sám seba neustále challengovať – učiť sa a rôzne leadership skilly prenášať priamo do praxe.
Dlhodobou misiou organizácie Teach je zlepšovať školstvo na Slovensku. Nielen tým, že kvalitní ľudia sa stávajú učiteľmi, ale aj tým, že účastníkom prinášame autentickú skúsenosť z regiónov a z reálneho prostredia škôl a rozvíjame ich. Po dvoch rokoch v praxi podporujeme absolventov, aby pokračovali smerom, ktorý ich najviac zaujíma – či už v štátnej správe, na ministerstve školstva, v médiách, v neziskových organizáciách alebo vo vlastných projektoch. Vďaka osobnej skúsenosti z terénu, rozvinutým zručnostiam a silnej sieti kontaktov môžu ovplyvňovať a zlepšovať život na Slovensku z rôznych pozícií.

Teach Next je full-time platená práca na dva roky, počas ktorej učíš na škole. Popri učení získaš viac než 350 hodín špičkových tréningov a školení líderských zručností, 50+ hodín mentoringu to všetko v hodnote viac než 12 000 eur. Stretneš sa s inšpiratívnymi osobnosťami a stávaš sa súčasťou komunity ľudí, ktorým záleží na lepšom Slovensku. Počas školského roka organizujeme niekoľko celovíkendových tréningov. Preto je program časovo veľmi intenzívny – nie je to dobrovoľníctvo ani aktivita, ktorú by si vedel popri inej práci zvládať.

Áno, Teach Next je plnohodnotná práca na plný úväzok. Minimálny mesačný plat, ktorý dostaneš, je 1500 € (školský rok 2025/2026). 

Zamestnávateľom je škola, na ktorej pôsobíš. Program Teach Next však zastrešuje všetky ostatné časti tvojho pôsobenia – dopláca plat do minimálnej výšky na daný školský rok, poskytuje školenia, mentoring, networking a ďalší rozvojový program.

Nie, školenia aj podpora v hodnote 10000 eur, ktorú od nás počas programu dostávaš, sú pre teba úplne zadarmo. Ako účastník/účastníčka programu nemusíš nič navyše platiť.

Počas programu sa zameriavame na rozvoj rôznych zručností – od komunikačných schopností, prezentovania, vedenia tímu, dávania a prijímania spätnej väzby a projektového manažmentu, až po empatickú komunikáciu a prácu s rôznymi cieľovými skupinami (deti, rodičia, kolegovia, riaditelia škôl…). Veľký dôraz kladieme aj na motiváciu detí zo sociálne znevýhodneného prostredia či z marginalizovaných komunít.
Okrem toho sa účastníci učia budovať vlastnú odolnosť – pracovať s časom, prioritami a víziou, zvládať stres a emócie, aby dokázali naplno vykonávať svoju prácu, posúvať sa vpred vo svojich ambíciách a zároveň dbať na svoj well-being.
Tréningy sa venujú aj rozvoju a budovaniu sebauvedomenia a podpore uvedomenia u žiakov – teda schopnosti vnímať seba aj iných a reflektovať svoje skúsenosti.
Súčasťou programu sú aj tréningy zamerané na učiteľské a kreatívne zručnosti – ako ich ďalej rozvíjať a zároveň pomáhať deťom napredovať v oblastiach, kde na Slovensku dlhodobo vidíme problémy a nedostatky, pričom tieto zručnosti sú vo veľkej miere prenositeľné aj do iných profesijných pozícií a životných situácií.

Podľa slovenskej legislatívy môže na základnej škole učiť až 4 roky každý, kto má ukončený druhý stupeň vysokej školy. Nám však veľmi záleží na tom, aby si sa v roli učiteľa cítil/a komfortne. Preto pred začiatkom prvého školského roka absolvuješ povinný 6-týždňový prípravný Basecamp a vyskúšaš si učiť na Letnej škole, kde ťa dostatočne pripravíme na tvoju novú rolu.
Okrem toho budeš počas dvoch rokov dostávať ďalšie školenia, víkendové workshopy, podporu osobného mentora aj inšpiratívnej komunity ľudí okolo seba – aby si sa vo svojej role cítil/a čo najistejšie a mohol/mohla v nej rásť.

Teach Next má partnerské školy po celom Slovensku vo väčších a menších mestách a obciach napríklad Košice a okolie, Rokycany pri Prešove, Bratislava a okolie, Lozorno, Zlaté Klasy, Veľké Leváre, Podunajské Biskupice, Handlová, Zvolen, Lučenec, Svit.

Naši účastníci pôsobia primárne na základných školách. Máme spoluprácu aj s jednou strednou školou a do budúcnosti nevylučujeme, že pribudnú aj ďalšie. Na vysokých školách však neučíme a ani to neplánujeme – nie je to cieľom nášho programu.

Deti, ktoré naši účastníci a účastníčky učia, častokrát pochádzajú zo sociálne znevýhodneného prostredia či z marginalizovaných komunít, záleží nám však na každom dieťati a na vzdelaní, ktoré mu dá šancu v živote uspieť.

Učiť sa dá iba na školách, s ktorými spolupracujeme. Pri výbere sa snažíme zohľadniť tvoje preferencie aj osobnú situáciu, no nevieme to vždy zaručiť na 100 % pretože potrebujeme napárovať aj preferencie a potreby škôl.

Predmety, ktoré budeš učiť, sa líšia podľa potrieb konkrétnej školy a aktuálnej situácie. Niekedy naši účastníci učia na prvom stupni a teda takmer všetky predmety, inokedy majú na starosti len niekoľko predmetov vo viacerých ročníkoch. Je to veľmi individuálne. Snažíme sa pritom zohľadniť tvoje záujmy aj vyštudovaný odbor, no nie vždy to vieme zaručiť na 100 %.

Výberový proces prebieha počas celého školského roka – uchádzači postupne absolvujú jednotlivé kolá a v prípade úspechu od nás dostanú pracovnú ponuku. Plnú pozornosť účastníkov však potrebujeme od konca júna, keď sa začína intenzívny 6-týždňový prípravný Basecamp spojený s učením na Letnej škole. Ten ťa pripraví na tvoju novú rolu učiteľa, aj keď nemáš pedagogické vzdelanie alebo predchádzajúcu skúsenosť s učením.
Na partnerských školách potom účastníci nastupujú učiť od septembra. 
Aj preto odporúčame absolvovať výberový proces čo najskôr – hlavne ak je potrebné ukončiť svoje aktuálne zamestnanie, aby si mohol/mohla nastúpiť na Basecamp včas.

Na zapojenie sa do programu potrebuješ minimálne konverzačnú úroveň angličtiny. Prečo je to jedna z našich podmienok? Najmä preto, že Teach Next je overený program patriaci pod sieť Teach for All. Vďaka tomu máš prístup k ďalším učebným materiálom, ktoré ešte nie sú preložené do slovenčiny, či k iným zaujímavým príležitostiam.

Nie, v prípade predčasného ukončenia programu nemusíš vracať žiadne peniaze. Robíme však všetko pre to, aby si program zvládol/a dokončiť – aj preto je náš výberový proces náročný a starostlivo zvažujeme, koho prijmeme. Predčasné ukončenie má totiž prirodzene veľký dopad na deti, ktoré učíš, na vzťah s partnerskou školou, našu komunitu aj celkový dopad programu.

Po dvoch rokoch v praxi podporujeme absolventov, aby sa stali súčasťou komunity Teach 500 a pokračovali smerom, ktorý ich najviac zaujíma – či už v štátnej správe, na ministerstve školstva, v médiách, v neziskových organizáciách alebo vo vlastných projektoch. Vďaka osobnej skúsenosti z terénu, rozvinutým zručnostiam (projektový manažment, riadenie tímu, komunikačné schopnosti) a silnej sieti kontaktov môžu ovplyvňovať a zlepšovať život na Slovensku z rôznych pozícií. Viac o Teach 500 tu

Počas 11 rokov programu naštartovalo svoju kariéru v Teach Next už viac ako 130 mladých ľudí. Mnohí pokračujú vo verejnej správe, iní zakladajú vlastné projekty, ktoré menia nielen školstvo, ale aj spoločnosť. Medzi absolventmi a absolventkami nájdeš osobnosti ocenené v prestížnom rebríčku Forbes 30 pod 30.
Naši absolventi stoja za iniciatívami ako Emocionálny kompas, Informatika 2.0 či InTYMYta, pôsobia na Ministerstve školstva alebo v Národnom inštitúte vzdelávania. Niektorí vydali aj knihy – napríklad Bašavel v kuchyni (Diana Brocka Jakubíková) alebo A okraje máš kde (Juraj Čokyna).
Viac o našich absolventoch na webe v časti Absovlenti
https://teach.sk/teach-next/

Samozrejme, môžeš! Teach Next je pre všetkých, hoci naša primárna cieľová skupina sú mladí absolventi/ky, buď práve končiaci alebo pár rokov po jej ukončení.  Sme však otvorení aj ľuďom viac rokov po škole, medzi absolventami máme vynikajúcich ľudí, ktorí do programu nastúpili po 30ke alebo dokonca po 40ke.

Áno, prihlášku je možné odkonzultovať vopred. Dokonca to veľmi odporúčame. Stačí, ak nám necháš na seba kontakt, a my sa ti následne ozveme a prejdeme si s tebou všetky tvoje odpovede. S našou pomocou si vieš zvýšiť šancu na úspech.

Dĺžka výberového procesu závisí od dátumu podania prihlášky, avšak spravidla medzi kolami výberového procesu prebehnú približne 2 týždne.

Výberový proces do programu je úplne nezáväzný a je možné z neho v priebehu vystúpiť. 

Teach Next je program, v ktorom sa účastníci a účastníčky rozvíjajú rýchlo, pretože sú každý deň konfrontovaní/é s množstvom výziev vo viacerých oblastiach. Práve kvôli intenzite programu a zodpovednosti za deti, s ktorými pracujeme, je náš výberový proces náročný – v konečnom dôsledku ním štatisticky prechádza 10% uchádzačov.

Na prihlášky, vzhľadom k ich množstvu, feedback neposkytujeme. Po Assessment Centre (AC), čo je druhé kolo výberového procesu, dostane feedback na vyžiadanie každý uchádzač a uchádzačka. Vďaka feedbacku môžete zistiť, v ktorých zručnostiach ste dobrí a na ktorých ešte viete do budúcna popracovať.

Po konzultácii s recruiterom/kou je možné poslať si prihlášku v danej sezóne opakovane.

Spýtaj sa priamo nás https://teach.sk/kontakt/